Bericht zur Umsetzung der Diversity Policy

Der Bericht blickt zurück auf die letzten drei Jahre und setzt Prioritäten für die weitere Umsetzung der Diversity Policy der UZH.

Prioritäten für die weitere Umsetzung der Diversity Policy

Der Umsetzungsplan Diversity Policy (UPDP) konkretisiert die Grundsätze der entsprechenden Policy. Er trat 2019 in Kraft. Der nun publizierte Bericht zum Umsetzungsplan wurde am 04.10.2022 durch die Universitätsleitung genehmigt. Er gibt einen Rückblick auf die letzten drei Jahre und er setzt Prioritäten für die weitere Umsetzung der Diversity Policy.

Vorgeschichte

  • Erlass der Diversity Policy (2018)
  • Inkrafttreten des Umsetzungsplans (2019)
  • Zwischenbericht zum Umsetzungsplan (2021)

Alexander Schärer

News